Assistent:in Bau/Ladenbau (30-38,5 Wochenstunden)
Bezeichnung:
Assistent:in Bau/Ladenbau (30-38,5 Wochenstunden)
Eintritt:
ab sofort
Dienstort:
9063 Maria Saal Ausmaß:
30 bis 38,5 Std.
Kennung:
AZN6 360-2025-056530
Allgemeines:
SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie!
-Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme
-Innovative Gesundheitsmaßnahmen
-Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR
-Beitrag zur Mittagsverpflegung
-Sofortrabatte bei Hervis
-Vergünstigungen bei Versicherungen
-betriebliche Altersvorsorge u. v. a
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Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der
Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H
Ihre Aufgaben:
- Erledigung sämtlicher administrativer Tätigkeiten zur Unterstützung der Techniker:innen im Bereich Bau/Ladenbau, sowie im Facility Management
- Professionelle und zuverlässige telefonische Korrespondenz
- Vorbereitung und Verwaltung von Projektunterlagen sowie Erstellung und Kontrolle von Aufträgen und Rechnungen
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung, technisches Verständnis und Interesse für den Bereich Ladenbau
- Einschlägige Berufserfahrung in der Assistenz, idealerweise im Lebensmittelhandel oder in der Bau- bzw. Ladenbaubranche
- Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Outlook)
- Archibus- bzw. SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke
Unser Angebot an Sie:
- Persönliche Begleitung während der Einschulungszeit (BUDDY)
- FAMILIENFREUNDLICHE Rahmenbedingungen wie zum Beispiel GLEITZEIT
- PERSÖNLICH AUF SIE ABGESTIMMTE Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- SICHERE ARBEITSPLÄTZE IN DER REGION beim größten privaten österreichischen Arbeitgeber
- Ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt (einstufungsabhängiges Kollektivvertrags-MINDESTGEHALT zwischen € 2.195,-- und € 2.391,-- brutto pro Monat auf Basis Vollzeit) ZUZÜGLICH einer von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung abhängigen Überzahlung
