Mitarbeiter/in IT

Das Krankenhaus Spittal/Drau Gemeinnützige GmbH ist ein modernes Gesundheitszentrum, das sich durch hervorragende medizinische Versorgung und innovative Technik auszeichnet. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n engagierte/n und qualifizierte/n Mitarbeiter/in im Bereich IT. Wenn Sie eine Leidenschaft für Informationstechnologie haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

• Administration und Wartung: Verantwortung für die Verwaltung und Wartung der IT-Infrastruktur, einschließlich Netzwerk-, Server- und Arbeitsplatzsystemen.
• Virtualisierung: Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien wie VMware und Hyper-V.
• Netzwerkmanagement: Planung, Installation und Konfiguration von Netzwerkkomponenten sowie Überwachung und Optimierung der Netzwerkperformance.
• Betriebssysteme: Betreuung und Weiterentwicklung unserer Windows- und Linux-Umgebungen, einschließlich der Verwaltung von Benutzerkonten, Systemupdates und Sicherheitskonfigurationen.
• Support: Unterstützung der Anwender/innen bei IT-Fragen und Problemen, Durchführung von Fehleranalysen und Störungsbehebungen.
• Projektarbeit: Mitarbeit an IT-Projekten, von der Anforderungsanalyse über die Implementierung bis hin zur Dokumentation und Schulung der Anwender/innen.
• Sicherheitsmanagement: Implementierung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der IT-Systeme und Daten vor Bedrohungen.
• Bereitschaftsdienst: Teilnahme an IT-Bereitschaftsdiensten zur Sicherstellung des IT-Betriebs außerhalb der regulären Arbeitszeiten.
• Weiterbildung: Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Anpassung an neue Technologien und Anforderungen.

Ihr Profil:

• Qualifikation: Abgeschlossene HTL-Informatik mit einschlägiger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im IT-Bereich.
• Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Administration von Netzwerk-, Windows- und Linux-Umgebungen.
• Arbeitsweise: Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz.
• Kommunikationsfähigkeit: Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
• Weiterbildung: Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Anpassung an neue Technologien und Anforderungen.

Wir bieten:

• Verantwortung: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und engagierten Team.
• Arbeitsumfeld: Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technologie und innovativen Projekten.
• Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung nach K-Schema.
• Arbeitsklima: Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsklima, das Raum für Eigeninitiative und Kreativität lässt.