Mitarbeiter Verladung (m/w/d)
St. Gertraud/Lavanttal, AT
Ihre Aufgaben
- Verladen von Papierrollen und Zellstoffunits in LKWs und Waggons
- Bedienung von automatisierten Maschinen (Packmaschine)
- Kommissionieren und Endkontrolle der Fertigware
- Verantwortung für Ladungssicherung und Einhaltung der Verladevorschriften
Ihr Profil
- Berufserfahrung im Staplerfahren
- Hohes Sicherheitsbewusstsein
- Umsichtige Fahr- und Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität
- EDV Anwenderkenntnisse (Grundkenntnisse im MS-Office)
- Verlässlichkeit und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- Bereitschaft zu Überstunden
Entlohnung
- Wir bieten eine attraktive, marktgerechte Bezahlung (Grundlohn dz. brutto EUR 2.634 im ersten halben Jahr, zusätzlich entsprechende Zulagen/Zuschläge gem. Kollektivvertrag der Papierindustrie)
- Jährliche Erfolgsbeteiligung
- Höherstufung nach Einschulung und entsprechender Qualifikationen
- Umfangreiche Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung
- umfangsreiches betriebliches Gesundheitsprogramm inkl. betriebseigenem Fitnesscenter
- APK (zustätzliche Pensionsvorsorge)
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Vergünstigungen in umliegenden Geschäften und Sporteinrichtungen (z.B. K&Ö, Gigasport, Intersport, etc)
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Corporate Benefits
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Gratis Obst
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Jobrad (www.firmenradl.at)
Kontakt:
Wir streben nach einer Unternehmenskultur, die unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dazu motiviert, ihr volles Potenzial zu entfalten. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Motor unserer Leidenschaft für Leistung und der Schlüssel zum Erfolg von Mondi, denn sie geben stets ihr Bestes – für ihre Kolleginnen und Kollegen und für unsere Kundinnen und Kunden. Gestalten Sie unsere Zukunft aktiv mit! Bei Fragen zur Bewerbung oder der Stellenanzeige, wenden Sie sich gerne an Daniela Zapp.
Vielfalt ist unser Vorteil. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen gleichermaßen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.
Benefits: Coaching; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebliche Sportangebote; Betriebsarzt; Betriebsnahe Kinderbetreuungsmöglichkeit; Essenszuschuss; Gesundheitsfördernde Maßnahmen; Gute öffentliche Anbindung; Internetverbindung; Kantine; Mitarbeiter:innen- und Teamevents; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Parkmöglichkeit